Christoph Isenbürger

Geschäftsführer
Ogilvy & Mather Advertising Frankfurt

Zum ersten Mal kam ich mit Ogilvy 1988 während meines Studiums in Kontakt als ich an einem Workshop teilnahm, wo es um die strategische Markenführung von Dove ging. Ich war damals schon von der strategischen Markenführung begeistert – der Rest von Dove ist Geschichte.

Als ich dann in Asien eine Agentur für Puma suchte, um die Marke in der Region zu positionieren, fiel mir dieser Workshop wieder ein. Daraus entstand eine ganz besondere und tolle Zusammenarbeit zwischen Ogilvy und Puma Asia/Pacific. In kürzester Zeit gelang es durch ein integriertes Kommunikationskonzept, die Marke in der ganzen Region neu aufzustellen.

Bei Ogilvy Hong-Kong haben mir besonders der Spirit, die Menschen und die Unternehmenskultur gefallen. Die Menschen haben in dieser Agentur eine Haltung und vertreten diese auch gegenüber dem Kunden. Interessanterweise zieht sich diese Einstellung wie ein roter Faden durch die Agentur weltweit. In Frankfurt ist die gleiche Kultur zu finden, und auf das strategische Handwerk zur Markenführung wird genauso viel Wert gelegt, wie ich es 9.161 km weiter östlich auf Kundenseite so geschätzt habe. Das ist einzigartig in der Agenturwelt und hat mich bewogen, seit September 2011 Teil der Ogilvy Family zu werden. Darüber hinaus hatte ich Sehnsucht nach der Vielfalt und Komplexität von Markenführung und wollte wieder mit kreativen Menschen "Nonkonformisten, Andersdenkenden, den Rebellen" tagtäglich zusammen arbeiten.

Daher ist eines meiner Lieblingszitate von David Ogilvy "The business community wants remarkable advertising, but turns a cold shoulder to the kind of people who can produce it. That is why most advertisements are so infernally dull.... our business needs massive transfusions of talent. And talent, I believe, is most likely to be found among nonconformists, dissenters, and rebels."

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